母親の介護が終わったから就職したいけどブランク期間が長すぎて正社員の口がないと、小学校以来の親友が嘆いていました。
現在、彼は仕方なくアルバイトで働いていますが、この歳にしてお先真っ暗だと嘆いています。
この日本においては、職歴にブランクがあることイコール何か問題のある人物として見られてしまいます。
残念ながら、その理由がどうであれ関係ありません。
目次
昔はエリート今は契約社員で年収300万円の40代
私には、非正規社員で働いている学生時代の友人がいます。
今現在、非正規社員だけれど以前は彼らも正社員として働いていました。
その中の一人西村（41歳）は、契約社員としてビル管理人をしていますが、元々有名百貨店の正社員だったのに39歳のとき早期退職者募集に応募。
現在、年収わずか260万円の西村は「こんなことになるなら会社を辞めなきゃよかった」と未だに悔しい思いをしています。
すぐに見つかると考えていた次の仕事はなかなか決まらず、退職から9か月経過した頃にようやく採用されたのが悪名高き不動産の営業。
一応、正社員として転職できたけれど、ここがとんでもないブラック企業で、達成が困難な容赦ないノルマを課せられいつも上司から罵声を浴びていたと西村は振り返る。
残業も毎日深夜まで及び、メンタル的に耐えられなくなった彼は8か月の中途半端な職歴を残して辞めてしまう。
しかし、短期間で退職したこと、さらに年齢的な問題も加わり次の職場は見つからなかった。
西村は、アルバイトをしながら1年で約80社に履歴書をインターネット経由で送ったけれど全滅。
もちろん、未練はあるけど私には妻も子供もいる、たとえ契約社員でも家族を養うほうが大事だねと、正社員での転職を諦めてしまいました。
1年半前から今の会社で働いているが、年収は百貨店時代の半分以下。
当然、ボーナスも退職金も一切出ない。
家計的には早期退職金の1,000万円で住宅ローンの残債の7割は返済行えたし、妻も昨年から派遣社員として働いているのでなんとか生活自体は難しくない。
ただ、外食や旅行にはほとんど行けない状態なのが辛い
また、自分が契約社員との負い目もあり人付き合いもだんだん変化してしまった。
たまに飲みに行くのは、同じ非正規雇用の社員や失業中の友人がほとんど。
それ以外の友人や百貨店時代のかつての同僚とは、必然的に疎遠になってしまった。
今の自分をあまり人に見せたくない思いが大きい。
最近も高校や大学ゼミの同窓会の案内が届きましたが参加は断った。
私は、仕事を聞かれて契約社員のビル管理人やっていますって胸を張って言えるほど強い人間ではないからね。
就職氷河期で失敗した40代バイトに未来はあるのか？
一方、大学で同じゼミを専攻していた飯尾は「同じ低所得でも正社員の人は、俺より恵まれているのに不平不満を口にする方がほとんどだ」と憤る。
食品加工工場でアルバイトとして働く飯尾（42歳）は40代に入った現在でも、年収はたったの250万円の絶望ぶり。
実は彼、大卒ながら20年間正社員として働いた経験がまったくない。
大学時代の就活は、’90年代末頃の就職氷河期と被ったことで失敗。
仕方なく派遣社員として働き始めたんだけれど、20代後半の時このままではよくないと思い正社員で働ける仕事を探したんだよ。
それである飲食チェーンに採用されたはいいけど、配属先の店舗でケアレスミスを連発し、試用期間の3か月でまさかの採用見送りをくらってしまったのさ。
その後もリフォーム会社に採用されたこともあったけど、ここでは高ノルマに連日の深夜残業、上司のパワハラに耐えかねて試用期間2か月目で自ら退職。
それ以降は正社員として採用すらされることもなくなったので転職活動を諦め、再び派遣社員として働いてきたんだ
ところが40代になると、「紹介できる仕事が一切無い」と派遣社員としての仕事も失ってしまった。
ここでも正社員を目指して転職活動を行うが、年齢と正社員での経験のなさがアダとなり書類選考すら突破できなくなっていた。
結局のところ今も同じ非正規雇用なんだけど、身分はアルバイトとさらに落ちてしまった。
年収は残業や休日出勤を積極的にこなしているけど、派遣社員時代以下で240万円稼ぐのがやっとこささ。
けど、会社の経営状態が悪いらしく、今の食品工場の仕事すら失う可能性も考えらるんだ。
老後のことを考えると不安でしかなく、それ以前の問題として老後まで生活を維持できるかどうか未来に絶望しているよ。
非正規は恥ずかしい負の感情はとどまることがありません。
40代ともなれば給料も上がり、若い頃よりも楽できると想定していたのに現実は厳しかったと嘆く声は40代の中高年は意外に多い。
昨今、低所得にあえぐ40代が急増中。その理由は出世できない、転職回数が多いなど様々。
2018年現在、中年でも稼げない時代が今まさに到来しようとしています。
結局40代の転職者が独りで悩んでも何も始まらない
学生時代からの友人である西村や飯尾は、ある意味「負け組」の烙印を押されてしまったも同然。
少しでも努力して年収を上げようと試みたり、自分の適性年収を調べようとはしてこなかった。
「適性年収なんて調べても現実は変わらないでしょ」が彼らの口癖。
部活で頑張った頃のガッツはどこに行った！？と思う今日この頃。
私もアルバイトや派遣社員の経験があるから、あえて言わせてもらいますが非正規社員はいつ雇い止めされてもおかしくありません！
3年以上勤めたら正社員になれるとかマジで思っているんですか？
工場なんて３年どころか10年以上のベテランなんてゴロゴロいてますが、彼らは正社員になれましたか？
否！
あの手この手で一旦契約解除してみたり、正社員にさせる気なんてないんですから。
「こんなの法令違反だ！」って騒いだ日には、ある日突然「来週で契約は終わり」と訳の分からないこと言われるんですよ。
あなたは、これからずっと彼らの言いなり人生でいいんですか？だったら、イザという時のために転職サイトに登録しておいて保険をかけておきませんか？
突然雇い止めされても、次の職場が見つからなければ無職になってしまいます。
しかも、雇い止めにあったらストレスや疲労が限界に達して転職サイトに登録する気力すらなくなってしまいます。
嫁も子供もいて40代でリストラされた私からの忠告
40代は今日順風満帆でも、もしもの時に備えて転職サイトに登録して自分の相場なり業界の動向を把握しておくべき。
気になる求人情報を把握しておくだけでも転職の選択肢が増え、雇い止めされてストレスや疲労が限界に達してうつ病になる前に、転職の手が打てるようになります。
私は雇い止めされてうつ病になって、選択肢もなく1年間働けなかった過去がありますが、マジ辛いですよ？
働きたいのに働けない辛さ、体が思うように動かなくなるんですよ？
基本的に、利用するのは完全無料。WEB上に職務履歴を登録しておけば、あなたの希望条件に近い求人情報や、あなたの職歴に見合ったプライベートオファーがメールで届くシステムになっています。
転職サイトに登録したら、ウザい広告メールが来ると思っているでしょうが、最新の転職サイトはそれらのメールブロック機能も充実している。
邪魔な情報はブロックして、自分の欲しい情報だけをゲットできるんだったら得にしかならないじゃないですか？
しかも転職サイトには、性格診断や自己分析ツールも充実しているから使わない手はないでしょ？
自分の相場なり、業界の動向を把握しておけば、ハローワークに行って「40代に紹介できる求人はない」と言われても、転職エージェントに登録拒否されてもショックを受けもダメージを最小限に抑えられます。
年収250万円の非正規社員は人生の負け組か検証
最後に要点を纏めておきますので参考にしてください。
- 軽い気持ちで早期退職制度に応募した40代は落ちぶれる傾向にある
- 正社員として働いてこなかった40代の非正規は、正社員としての転職が絶望的
一般的に、非正規から正社員への転向は絶望的ですが、正しい戦略と戦術を使えば何の問題もありません。
そもそも誰が非正規から正社員にはなれないって決めたんですか？
当ホームページを熟読して、是非にとも正社員での転職にトライしてみてください。
転職支援をしている斉藤でした。
